በኔዘርላንድስ የውጭ ዜጎች የሚፈጽሟቸው የተለመዱ የሕግ ስህተቶች እና ከኋላቸው ያሉት የጊዜ ገደቦች

በኔዘርላንድስ የሚገኙ የውጭ ዜጎች የሚፈጽሟቸው ህጋዊ ስህተቶች ሁልጊዜ ማለት ይቻላል የጊዜ ገደብ ስህተቶች ናቸው፣ ከእውቀት ስህተቶች ይልቅ። በመሠረታዊ የምዝገባ ቦታ ላይ መመዝገብ ከአራት ወር በላይ የሚቆዩ ከሆነ በአምስት ቀናት ውስጥ መከሰት አለበት። መሰረታዊ የጤና መድን በአራት ወራት ውስጥ መዘጋጀት አለበት። ለኢሚግሬሽን ውሳኔ ተቃውሞ በውሳኔው ላይ በተጠቀሰው ጊዜ ውስጥ መቅረብ አለበት፣ ይህም ከአጠቃላይ የአስተዳደር ጊዜ ያነሰ ነው። እና ከሥራ መባረርን በተመለከተ የሚነሳው ጥያቄ ሥራው ካለቀ ከሁለት ወራት በኋላ ያበቃል። ከእነዚህ ጊዜያት ውስጥ አንዳቸውም ሊራዘም አይችልም ምክንያቱም አሁንም እየተቋቋሙ ስለነበር።

የደች ስርዓት በደንቦች ላይ የተመሰረተ እና በአብዛኛው በራስ-ሰር የሚሰራ ሲሆን ይህም ሊገመት የሚችል ነገር ግን ይቅር የማይባል ያደርገዋል። የምናያቸው አብዛኛዎቹ ችግሮች የሚገኙት ለማግኘት አስቸጋሪ በሆነ ህግ አይደለም፤ በጣም ዘግይቶ በተገኘ ህግ ነው። ቀጥሎ ያሉት እነዚህ ሰባት ዘርፎች በተደጋጋሚ የሚከሰቱባቸው እና ህጉ በእያንዳንዱ ውስጥ በትክክል የሚፈልገው ናቸው።

በማዘጋጃ ቤቱ በሰዓቱ አለመመዝገብ

በኔዘርላንድስ ከአራት ወራት በላይ ለመኖር የሚፈልግ ማንኛውም ሰው በሚኖሩበት ማዘጋጃ ቤት በሚገኘው የBasisregistratie Personen (የግል መዝገቦች የውሂብ ጎታ) ውስጥ ከደረሱ በኋላ በአምስት ቀናት ውስጥ መመዝገብ አለበት። አሮጌው Gemeentelijke Basisadministratie በ2014 በBRP ተተካ፤ ቃሉ አሁንም በመስመር ላይ ይሰራጫል ነገር ግን የመዝገቡ ስም አይደለም። ሲመዘገቡ ለሌሎች ነገሮች ሁሉ ቁልፉ የburgerservicenummer (የዜጋ አገልግሎት ቁጥር) ይሰጥዎታል።

ያለ ቢኤስኤን (BSN) የደች ደሞዝ ክፍያ ላይ ሊቀመጡ አይችሉም፣ የጤና መድህን መውሰድ አይችሉም፣ ዲጂዲ ማግኘት አይችሉም እና ስለዚህ ከማንኛውም የመንግስት አካል ጋር በመስመር ላይ መገናኘት አይችሉም፣ እና የባንክ ሂሳብ ለመክፈት ይቸገራሉ። ምዝገባ እንዲሁም የቆሻሻ ክፍያዎችን፣ የመኪና ማቆሚያ ፈቃዶችን፣ የትምህርት ቤት ቦታዎችን እና ማህበራዊ አገልግሎቶችን ለማግኘት የትኛው ማዘጋጃ ቤት አባል እንደሆኑ ይወስናል፣ እና የግብር ባለስልጣናት እና IND የሚጠቀሙበት አድራሻ ነው። ወደ ተመዘገበ አድራሻ የሚላክ ደብዳቤ በትክክል እዚያ ይኖሩ እንደሆነ ወይም እንዳልሆነ በትክክል ይላካል፣ ለዚህም ነው አሮጌ ምዝገባን በቦታው መተው አደገኛ የሚሆነው።

ምዝገባ የግል ግዴታ ሲሆን በአሰሪዎ፣ በተዘዋዋሪ ወኪልዎ ወይም በባለንብረትዎ አይፈታም። እንዲሁም ከኢሚግሬሽን ሁኔታዎ የተለየ ነው፡ የመኖሪያ ፈቃድ መያዝ አያስመዘግብዎትም፣ እና መመዝገብ የመኖሪያ መብት አይሰጥዎትም። ከአራት ወር በታች የሚቆዩ ከሆነ በምትኩ እንደ ነዋሪ ያልሆነ ይመዘገባሉ፣ ይህም አሁንም የቢኤስኤን (BSN) ይሰጥዎታል።

ሁለት ተግባራዊ ነጥቦች። አንዳንድ የቤት አከራዮች በአድራሻቸው ምዝገባን አይፈቅዱም፣ ይህም በአብዛኛዎቹ ጉዳዮች ሕገ-ወጥ ነው፣ እና የሊዝ ውሉን ከመፈረምዎ በፊት መፍትሄ ማግኘት አለበት፣ በኋላ ላይ አይደለም። እና በኔዘርላንድስ ውስጥ ከገቡ ወይም ከአገሪቱ ከወጡ፣ ለውጡን ሪፖርት ማድረግ አለብዎት፤ በመነሻ ጊዜ ምዝገባውን አለማቋረጡ በአስተዳደራዊ ነዋሪነትዎ ውስጥ እንዲኖርዎት ያደርጋል፣ ይህም ለግብር እና ለእረፍት ዓመታት ሊወስዱ የሚችሉ ጥቅማ ጥቅሞችን ያስከትላል።

የመኖሪያ ፈቃዱን እንደ መደበኛ ነገር አድርጎ መውሰድ

የደች የኢሚግሬሽን ሕግ በVreemdelingenwet 2000 ስር በግልጽ ከተገለጹ የፈቃድ ምድቦች ጋር ይሰራል፣ እያንዳንዱም የራሱ የሆነ ቅድመ ሁኔታ አለው፣ እና ማመልከቻው የሚገመገመው እርስዎ በመረጡት ምድብ ላይ እንጂ ለእርስዎ በሚስማማው ምድብ ላይ አይደለም። በተሳሳተ ርዕስ ስር ማመልከት በኢሚግሬሽን-en Naturalisatiedienst አይስተካከልም፤ ውድቅ ይደረጋል። ለአለም አቀፍ ሰዎች ዋና ዋና መንገዶች ከፍተኛ ችሎታ ያላቸው የስደተኞች መርሃ ግብር፣ ሥራ እና መኖሪያ፣ ትምህርት፣ የቤተሰብ ውህደት፣ የራስ ሥራ እና የጅምር መንገድን የሚያካትት ነጠላ ፈቃድ ናቸው። ከፍተኛ ችሎታ ያላቸው የስደተኞች መርሃ ግብር ፣ mvv እና TEV አሰራር እና የትዳር ጓደኛ ቪዛ ላይ መመሪያዎቻችን እያንዳንዳቸው ምን እንደሚያስፈልጋቸው ያስቀምጣሉ።

ከፍተኛ ችሎታ ላላቸው የስደተኞች መርሃ ግብር የደመወዝ መስፈርቶች በIND የሚወሰኑ ሲሆን በየዓመቱ እንደ አዲስ የሚታተሙ ሲሆን በእድሜ እና በቅርብ ጊዜ ለተመረቁ ተማሪዎች የተለያየ ደረጃ ስላላቸው በአንድ ጽሑፍ ውስጥ የተጠቀሰው ማንኛውም አሃዝ በወራት ጊዜ ውስጥ ጊዜው ያለፈበት ነው። በእሱ ላይ ከመተማመንዎ በፊት የአሁኑን መጠን በIND ገጽ ላይ ያረጋግጡ። ይህ ለቤተሰብ መልሶ ማገናኘት የገቢ መስፈርትም ይሠራል፣ ይህም ከህግ አግባብ ካለው ዝቅተኛ ደሞዝ ጋር የተቆራኘ እና በዓመት ሁለት ጊዜ የሚዘዋወር ነው።

ፈቃድ ቅድመ ሁኔታዊ ነው እና አሁንም እንደዚያው ነው። ስፖንሰር የሚያደርገውን አሠሪ ማጣት፣ ከደመወዝ ደረጃ በታች መውደቅ፣ የጥናት እድገት አለማድረግ ወይም የግንኙነት መጨረሻ እያንዳንዱ ወደ ማቋረጥ ሊያመራ ይችላል፣ እና ባለቤቱ ለውጦችን የማሳወቅ ግዴታ አለበት። በኋላ ላይ የተሰረዘ ፈቃድ ለማግኘት በኔዘርላንድስ የሚያሳልፈው ጊዜ ቋሚ የመኖሪያ ፈቃድ ወይም ዜግነት ለማግኘት አይቆጠርም።

አንድ ውሳኔ እርስዎን የሚቃወም ከሆነ፣ የጊዜ ገደቡ በውሳኔ ደብዳቤው ላይ ነው እና አጭር ነው። አንድ ለውጥ እዚህ ላይ አስፈላጊ ነው፡ ከኤፕሪል 15፣ 2025 ጀምሮ IND በጣም ዘግይቶ በመወሰኑ የቅጣት ክፍያ አይጠየቅም፣ ስለዚህ ድንጋጌው ለመፍጠር የተጠቀመበት ጫና ጠፍቷል። ውሳኔው ዘግይቶ ከሆነ፣ የቀረው መንገድ መደበኛ የጥፋተኝነት ማስታወቂያ እና አስፈላጊ ከሆነ ውሳኔ አለማድረግ ይግባኝ ያልፋል። የኔዘርላንድ የኢሚግሬሽን ህጋችን አሠራሮችን በርዕስ ይሰበስባል።

የደች ክፍሎችን ሳያነቡ የሥራ ስምሪት ውሉን መፈረም

የደች የሥራ ስምሪት ሕግ በአብዛኛው አስገዳጅ ነው፡ ከበርገርሊጅክ ዌትቦክ ከሚያቀርበው ያነሰ የሚሰጥ አንቀጽ በቀላሉ ዋጋ ቢስ ነው፣ እና ምንም ያህል የንድፍ ለውጦችን አያካትትም። ስለዚህ ስህተቶቹ ፍትሃዊ ባልሆነ አንቀጽ ከመያዝ ጋር የተያያዙ አይደሉም። እነዚህም የትኞቹ ጥበቃዎች እንዳሉ አለማወቅ እና እንዲጠፉ መፍቀድ ናቸው።

በሙከራ ጊዜ ይጀምሩ። ለስድስት ወራት ወይም ከዚያ በታች የሆነ ውል አንድ ውል ጨርሶ ሊይዝ አይችልም፤ ከሁለት ዓመት በታች ለሆነ የተወሰነ ጊዜ ውል ከፍተኛው አንድ ወር ሲሆን ረዘም ላለ ወይም ክፍት ለሆነ ውል ደግሞ ሁለት ወራት ነው። ከከፍተኛው በላይ የሆነ የሙከራ አንቀጽ ሙሉ በሙሉ ዋጋ ቢስ ነው፣ ይህም ማለት አጭር የሙከራ ጊዜ ከመሆን ይልቅ ጨርሶ የሙከራ ጊዜ የለም ማለት ነው።

ከዚያም የቋሚ ጊዜ ኮንትራቶች ሰንሰለት። በሲቪል ሕግ አንቀጽ 7፡668a ላይ ባለው የሰንሰለት ደንብ መሠረት፣ ሦስት ኮንትራቶችን ወይም ሦስት ዓመታትን ካጠናቀቁ በኋላ፣ የትኛውም ቀድሞ የሚመጣው፣ ከስድስት ወራት በላይ ሰንሰለቱን በማቋረጥ ወደ ክፍት ውል ይቀየራል። ያንን መቋረጥ ወደ ሦስት ዓመታት ለማራዘም ሕግ ጸድቋል፣ ነገር ግን በንጉሣዊ ድንጋጌ ተግባራዊ ይሆናል እና የስድስት ወር ደንቡ እስኪተገበር ድረስ ተፈጻሚ ይሆናል። የሰንሰለት ደንቡን በተመለከተ ያለን ማብራሪያ ቆጠራው እንዴት እንደሚሰራ ያስቀምጣል።

ተወዳዳሪ ያልሆኑ አንቀጾች ልዩ ትኩረት ሊሰጣቸው ይገባል። በቋሚ ጊዜ ውል ውስጥ ተወዳዳሪ ያልሆኑ አንቀጾች የሚሰሩት አሠሪው በጽሑፍ፣ በአንቀጹ ራሱ፣ አስፈላጊ የሚያደርጉትን አሳማኝ የንግድ ፍላጎቶች ካስቀመጠ ብቻ ነው፤ ያለዚያ የጽሑፍ ተነሳሽነት ዋጋ የለውም። ክፍት በሆነ ውል ውስጥ ከአዋቂ ሠራተኛ ጋር በጽሑፍ መስማማት አለበት፣ እና ፍርድ ቤት አሁንም በወሰን፣ በአካባቢ ወይም በቆይታ ሊገድበው ወይም ለእርስዎ በሚገድበው ጊዜ ካሳ ሊሰጥ ይችላል። ስለ ተወዳዳሪ ያልሆኑ አንቀጾች እና ስለ ተዛማጅ ያልሆነው አንቀፅ ማስታወሻችንን ይመልከቱ ።

ከሥራ ሲባረር ሶስት ነጥቦችን ማስታወስ ተገቢ ነው። የአሠሪው የማሳወቂያ ጊዜ ቢያንስ የሠራተኛውን እጥፍ ነው። አሠሪ በቀላሉ ሊያሰናብቱዎት አይችሉም፡ የጽሑፍ ስምምነትዎን፣ ከሥራ መባረር ወይም ለረጅም ጊዜ የአካል ጉዳት ካለብዎት የሠራተኛ መድን ኤጀንሲ ፈቃድ ወይም በሕግ በተደነገገው መሠረት የፍርድ ቤት ትዕዛዝ ያስፈልገዋል። እና በሕግ የተቋቋመ የሽግግር ክፍያ ከመጀመሪያው የሥራ ቀን ጀምሮ፣ በሙከራ ጊዜም ጭምር። ከሥራ መባረር ጋር የማይስማሙ ከሆነ፣ ለፍርድ ቤት የቀረበው ማመልከቻ ሥራው ካለቀ ከሁለት ወራት በኋላ ያበቃል፣ እና ያ የኪሳራ ጊዜ ነው፣ የገደብ ጊዜ አይደለም፡ ሊቋረጥ አይችልም። የሠራተኛ መብቶች መመሪያችን እና የአሠሪዎች መብቶች እና ግዴታዎች አጠቃላይ እይታችን ከሁለቱም ወገኖች ጋር ይገናኛሉ።

ለአለም አቀፍ ሰዎች አንድ ማስጠንቀቂያ። በውሉ ውስጥ የውጭ ሕግ መምረጥ በኔዘርላንድስ ውስጥ በተለምዶ የምትሠሩ ከሆነ የደች የግዴታ የሥራ ስምሪት ደንቦችን ጥበቃ አያስወግድም፤ የአውሮፓ የግል ዓለም አቀፍ ሕግ ይጠብቃቸዋል። በተቃራኒው፣ በጫና ስር የተፈረመ የሰፈራ ስምምነት የሥራ አጥነት ጥቅማጥቅም እንደ መልቀቂያ ከተጻፈ ሊያስወጣዎት ይችላል። ከመፈረምዎ በፊት ያረጋግጡ፤ ሕጉ የሰፈራ ስምምነት ከፈረሙ በኋላ የሕግ ነጸብራቅ ጊዜ ይሰጥዎታል፣ እና አሠሪው በስምምነቱ ውስጥ መግለጽ ካልቻለ ያ ጊዜ ረዘም ይላል።

በ2024 የደች የተከራይና አከራይ ህግ ምን ያህል እንደተቀየረ መገመት

በኔዘርላንድስ የኪራይ ሕግ ለተከራዩ በሚስማማ መልኩ በከፍተኛ ሁኔታ የተደነገገ ሲሆን ከጁላይ 1 ቀን 2024 ጀምሮ ተግባራዊ ሆኗል። በዚያ ቀን ሁለት ሕጎች ተግባራዊ ሆነዋል። የWet vaste hurcontranten የክፍት ኮንትራት ውልን እንደገና መደበኛ አደረገው፡ ለራስ-ገዝ መኖሪያ ጊዜያዊ ውል አሁን ሊጠናቀቅ የሚችለው በተወሰኑ ሁኔታዎች ዝርዝር ውስጥ ብቻ ነው፣ እና ከመካከላቸው አንዱን የማይስማማ ውል ሙሉ በሙሉ የማቋረጫ ጥበቃ ያለው ክፍት-መጨረሻ ተከራይነት ነው፣ በመጀመሪያው ገጽ ላይ የሚናገረው ምንም ይሁን ምን። የWet betaalbare hur ለኪራይ ማቀናበሪያ ህጋዊ የነጥብ ስርዓትን ወደ መካከለኛው ክፍል አስፋፍቶ አስገዳጅ አድርጎታል፣ ስለዚህ ለአብዛኛው የገበያ ክፍል ከፍተኛው ህጋዊ ኪራይ የሚመነጨው ተዋዋይ ወገኖች ከተስማሙበት ሳይሆን ከንብረቱ ባህሪያት ነው።

ከሐምሌ 1 ቀን 2023 ጀምሮ በሥራ ላይ የዋለው ዌት በባለንብረቶች እና በሊዝ ወኪሎች ላይ መሰረታዊ ደረጃዎችን ያወጣል፤ እነዚህም የጽሑፍ የተከራይና አከራይ ስምምነት፣ ተከራዩ በሚረዳው ቋንቋ የቀረበ መረጃ፣ በሊዝ ሂደት ውስጥ መድልዎ እና ማስፈራራትን የሚከለክል ክልከላ፣ ወኪሉ ለባለንብረቱ የሚሰራበትን ተከራይ የማከራየት ክፍያ እንዳይከፍል የሚከለክል ክልከላ እና የተከራይና አከራይ ክፍያው ካለቀ በኋላ ወዲያውኑ መከፈል ያለበትን ወርሃዊ መሠረታዊ ኪራይ በእጥፍ የሚጨምር የዋስትና ተቀማጭ ገንዘብ ገደብ። ማዘጋጃ ቤቶች እነዚህን ደንቦች ያስፈጽማሉ እና የአስተዳደር ቅጣቶችን ሊጥሉ ይችላሉ። ስለ ኪራይ ተቀማጭ ገንዘብ፣ የአገልግሎት ክፍያዎች እና ስለ መልካም የመሬት አከራይ ህግ የወጣው አንቀጽ ምን ሊከፈል እንደሚችል እና እንደማይቻል ያስቀምጣል።

ዓለም አቀፍ ድርጅቶች የሚያደርጉት ስህተት የቤት ኪራይን እንደ ቋሚ መቀበል ነው። አንድ ተከራይ የመጀመሪያውን የቤት ኪራይ ከነጥብ ስርዓቱ ጋር እንዲፈትሽ ሁዩርኮሚሲ መጠየቅ ይችላል፣ ነገር ግን ለዚያ ፈተና የኪራይ ውሉ መጀመሪያ ላይ የሚጀምርበት መስኮት አለ፣ እና ይዘጋል። የአገልግሎት ክፍያዎችም ሊፈተኑ ይችላሉ፣ እና ዓመታዊ ትክክለኛ ወጪዎችን መግለጫ ማቅረብ የማይችል የቤት ባለቤት ደካማ ሁኔታ ላይ ነው። በኔዘርላንድስ የተከራዮች መብቶችን እና ስለ እድሳት እና የቤት ኪራይ ጭማሪ መመሪያዎቻችን አሠራሮቹን ያብራራሉ።

ሁለት ተጨማሪ ወጥመዶች። ባለንብረቱ የኪራይ ውሉን በአጭር ጊዜ እንዲያቆም የሚፈቅድ የዲፕሎማሲ አንቀጽ ወይም አንቀጽ ብዙውን ጊዜ በሕግ የተጠበቀ ጥበቃ ባለው ተከራይ ላይ ውጤታማ አይደለም። እና በጋራ ቤት ውስጥ ያለ ክፍል ራሱን የቻለ መኖሪያ ቤት ሊሆን ይችላል ወይም ላይሆን ይችላል፣ ይህም የኪራይ ደንቦችን እና የማቋረጥ ደንቦችን ይለውጣል፤ ከመፈረምዎ በፊት የትኛው ስርዓት እንደሚተገበር ያረጋግጡ።

የጤና መድህን እና ማህበራዊ ዋስትናን ለአጋጣሚ መተው

በኔዘርላንድስ የሚኖር ወይም የሚሠራ ማንኛውም ሰው ማለት ይቻላል የደች መሰረታዊ የጤና መድን መውሰድ እና ግዴታው ከተከሰተበት ቀን ጀምሮ በአራት ወራት ውስጥ ማድረግ በህግ ይጠበቅበታል። ሽፋኑ ግዴታው ከተጀመረበት ቀን ጀምሮ ስለሚቆይ፣ መዘግየት ክፍተት ሳይሆን ለክፍተቱ መሀል ለሚደረጉ የኢንሹራንስ ክፍያዎች ክፍያ ያስከትላል። ኢንሹራንስ ከሌለዎት፣ CAK መጀመሪያ ማስጠንቀቂያዎችን ይልካል፣ ከዚያም ቅጣት ይጥልብዎታል፣ እና በመጨረሻም በኢንሹራንስ ሰጪ ያስመዘግባል እና ከገቢዎ የሚገኘውን የኢንሹራንስ ክፍያ ይሰበስባል።

ሁለት ቡድኖች በተለምዶ ይያዛሉ። የጉዞ ዋስትና እና የአሠሪ ዓለም አቀፍ ፖሊሲ ግዴታውን አያሟሉም፣ ምንም እንኳን ሽፋኑ ጥሩ ቢሆንም። ተማሪዎች፣ የተመዘገቡ ሠራተኞች እና በሌላ የአውሮፓ ህብረት አባል ሀገር ውስጥ በማህበራዊ ዋስትና መያዛቸውን የቀጠሉ ሰዎች ነፃ ሊሆኑ ይችላሉ፣ ነገር ግን ነፃነቱ መረጋገጥ አለበት፣ ብዙውን ጊዜ በA1 የምስክር ወረቀት ወይም ከSociale Verzekeringsbank ውሳኔ ጋር፣ ከመገመት ይልቅ። ይህንን በሁለቱም አቅጣጫ ስህተት ማድረግ ውድ ነው፡ ነፃ ለሆኑበት ኢንሹራንስ መክፈል ወይም አሁን መልሰው መግዛት ያለብዎትን ዋስትና የሌለው ጊዜ መሰብሰብ።

የጤና ኢንሹራንስ ከኢሚግሬሽን ሁኔታዎ ጋርም ይገናኛል፣ ምክንያቱም በቂ ኢንሹራንስ የበርካታ የመኖሪያ ፈቃዶች ቅድመ ሁኔታ ስለሆነ እና ከስራዎ ጋር፣ ምክንያቱም የአሠሪው መዋጮ እና ከገቢ ጋር የተያያዘው መዋጮ የሚስተናገዱት በደመወዝ ክፍያ ነው።

የትውልድ አገርዎ ህጎች ከእርስዎ ጋር እንደሚጓዙ በማሰብ

ይህ ረጅሙ ጅራት ያለው ስህተት ነው፣ ምክንያቱም ብዙውን ጊዜ ከዓመታት በኋላ በፍቺ ወይም በንብረት ላይ ስለሚታይ። የደች የግል ዓለም አቀፍ ሕግ እና እዚህ የሚተገበሩት የአውሮፓ ደንቦች ውጤቶችን የሚያያይዙት እርስዎ ከሚኖሩበት ቦታ ጋር እንጂ ከመጡበት ቦታ ጋር አይደለም።

ለውርስ ሲባል የአውሮፓ ተተኪነት ደንብ በሞት ጊዜ የመኖሪያ ሕግዎን የሚገዛውን ሕግ ያወጣል፣ የዜግነትዎን ሕግ በኑዛዜ ወይም በሌላ መደበኛ መስፈርቶችን የሚያሟላ መግለጫ ካልመረጡ በስተቀር። ስለዚህ በኔዘርላንድስ ውስጥ በተለምዶ ሲኖር የሞተ ዓለም አቀፍ ሰው ለኔዘርላንድስ ተተኪ ሕግ ተገዢ ይሆናል፣ ይህም የትዳር ጓደኛን የሚደግፍ የሕግ ክፍፍልን እና የትውልድ አገሩ ሕግ ምንም ይሁን ምን ለልጆች የግዴታ ድርሻን ያካትታል። በውጭ አገር የተዘጋጀ ኑዛዜ ተናዛዡ ያላሰበውን ውጤት ለመፍጠር እና ለማስገኘት የሚያገለግል ሆኖ ሊቆይ ይችላል።

ለጥንዶች፣ የአውሮፓ የጋብቻ ንብረት ሥርዓቶች ደንብ ከጃንዋሪ 29 ቀን 2019 ጀምሮ የተጠናቀቁ ጋብቻዎችን የሚገዛ ሲሆን ምርጫ በሌለበት ጊዜ ከጋብቻው በኋላ ለመጀመሪያ ጊዜ የተለመደ የመኖሪያ ቤት ሕግን ይጠቁማል። በውጭ አገር ተጋቡና ወደ ኔዘርላንድስ የሚዛወሩ ሁለት ሰዎች የደች የጋብቻ ንብረት ሕግ በኋላ ለሚገነቡት ነገር ሁሉ ተፈጻሚ እንደሚሆን ሊያገኙ ይችላሉ። ከኖተሪ በፊት የተላለፈ የሕግ ምርጫ እርግጠኛ አለመሆንን ያስወግዳል፤ ስለ ውስን የንብረት ማህበረሰብ ጽሑፋችን የደች ነባሪነትን ያብራራል፣ እና ከውጭ አገር ከመጣ አጋር ጋር ጋብቻ ወይም አብሮ መኖር የሕግ ውጤቶችን አጠቃላይ እይታችን የድንበር አቋራጭ ሁኔታን ይሸፍናል።

ያላገቡ አጋሮች የተለየ ማስጠንቀቂያ ሊሰጣቸው ይገባል። የደች ሕግ ምንም ያህል ረጅም ጊዜ ቢቆይም አብሮ መኖርን በተመለከተ ምንም አይነት ንብረት ወይም ውርስ አይመለከትም፣ እና አንዳንድ የሕግ ሥርዓቶች ከሚያውቁት መደበኛ ያልሆነ የሽርክና ሁኔታ ጋር የሚመጣጠን ነገር የለም። የኖተሪያል የጋራ መኖሪያ ስምምነት እና ኑዛዜ ከሌለ በሕይወት የተረፈ አጋሮች ምንም አይወርሱም እና በሌላው ሰው ንብረት ላይ ምንም አይነት የይገባኛል ጥያቄ የላቸውም።

ኮንትራቶች ተመሳሳይ አመክንዮ ይከተላሉ። በንግድ ውል ውስጥ የውጭ ሕግ ምርጫ በአጠቃላይ ይከበራል፣ ነገር ግን ስለ ሥራ፣ የሸማቾች ጥበቃ፣ ኤጀንሲ እና የተከራይነት ግዴታ የሆኑ የደች ሕጎች ተያያዥ ሁኔታዎች ወደ ኔዘርላንድስ በሚያመለክቱበት ጊዜ ተግባራዊ መሆናቸው ይቀጥላል፣ እና የዳኝነት አንቀጽ የሚወስነው ጉዳዩን የሚሰማው ፍርድ ቤት ብቻ ነው፣ የትኛውን ሕግ እንደሚተገበር ሳይሆን።

ግብር፡ ወዲያውኑ ለባለሙያ የሚሰጥ አንድ ቦታ

የግብር ምክር አንሰጥም፣ እና ይህ ከኃላፊነት ማስተባበያ ይልቅ ሆን ተብሎ የተወሰነ ገደብ ነው። ዓለም አቀፍ ሰዎች በሕጋዊ ደረጃ ማወቅ ያለባቸው ነገር አጭር ነው። እዚህ የሚኖሩት ለግብር ዓላማ ከሆነ፣ በመርህ ደረጃ በዓለም አቀፍ ገቢዎ ላይ ግብር የሚከፈልበት ሲሆን ይህንንም ማሳወቅ ይጠበቅብዎታል፣ ገቢውን ከተመላሽ ገንዘብ ውጪ በማድረግ ሳይሆን በሚመለከተው ስምምነት መሠረት ድርብ ግብር ይቀነሳል። ለግብር ዓላማ የሚሆን መኖሪያ የሚወሰነው በእውነታዎች ላይ ነው፣ በፈቃድዎ ወይም በምዝገባዎ ላይ አይደለም፣ እና የስምምነት ማሰሪያ እስኪፈታ ድረስ በአንድ ጊዜ በሁለት አገሮች ውስጥ እንደ ነዋሪ ሊቆጠር ይችላል።

የደመወዙን ክፍል ያለግብር መክፈል የሚቻልበት የውጭ አገር ሠራተኞችን የሚያስተናግድ የውጭ አገር ሠራተኛ ተቋም በቅርብ ዓመታት ውስጥ በተደጋጋሚ ተሻሽሏል፤ መቶኛው፣ የደመወዝ ደንቦቹ እና ከፍተኛው የጊዜ ገደብ የሚወሰኑት ከአንድ ጊዜ በላይ በተለወጠ እና በጥያቄ ውስጥ ላለው ዓመት መረጋገጥ በሚገባው ሕግ ነው። ተመሳሳይ ጥንቃቄ የውጭ አገር ጡረታ አያያዝን፣ በውጭ አገር በባለቤትነት የተያዘ ቤትን እና በሳጥን ሶስት ውስጥ ያሉትን ንብረቶች በተመለከተ ይሠራል፣ እነዚህም ሁሉም የሕግ ለውጥ ርዕሰ ጉዳይ ናቸው።

በተግባር፡- ከመጀመሪያው የግብር ተመላሽዎ በፊት ከመጀመሪያ የደች የደመወዝ ክፍያዎ በፊት የግብር አማካሪን ይቅጠሩ፣ የውጭ ገቢ እና ንብረቶችን ሰነዶች ያስቀምጡ፣ እና ባለፈው ዓመት በተጻፈው አጠቃላይ መረጃ ላይ አይተማመኑ። የግብር ጥያቄ ከሥራ፣ ከኢሚግሬሽን ወይም ከኮርፖሬት ጉዳይ ጋር የሚጋጭ ከሆነ፣ ከአማካሪዎ ጋር ከመተካት ይልቅ እንሰራለን።

የጊዜ ገደቡን ማለፍ፡- በኔዘርላንድስ የውጭ ዜጎች ከሚፈጽሟቸው ህጋዊ ስህተቶች ውስጥ በጣም ውድ የሆኑት

ከዚህ ጽሑፍ አንድ ነገር መውሰድ ካለበት፣ የደች ሕግ ያለ ማስጠንቀቂያ የሚያልቁ እና በአብዛኛዎቹ ሁኔታዎች ሊራዘም የማይችል ጊዜዎችን ይመለከታል። በመንግሥት ባለሥልጣን የሚወሰን ውሳኔ በሰዓቱ ተቃውሞ ካልቀረበ የመጨረሻ ይሆናል፣ እና ጥቅሞቹ ጨርሶ አይመረመሩም። ስለ መባረር ለፍርድ ቤት የሚቀርብ ማመልከቻ ሥራው ካለቀ ከሁለት ወራት በኋላ ያበቃል። ለመጀመሪያው የቤት ኪራይ ጥያቄ ከተከራዩበት ጊዜ በኋላ ባለው መስኮት ውስጥ መቅረብ አለበት። በገዙት ነገር ላይ ስለተፈጠረ ጉድለት ቅሬታ በተገኘበት ጊዜ እና ወዲያውኑ እና በጽሑፍ መቅረብ አለበት።

ተራ የይገባኛል ጥያቄዎች ረዘም ያሉ ግን አሁንም የተወሰነ የጊዜ ገደብ የሚጣልባቸው ሲሆኑ ሊስተጓጎሉ ይችላሉ፣ ይህም ቀላል ደብዳቤ መብትን በእውነት ከሚጠብቅባቸው ጥቂት ቦታዎች አንዱ ነው። የአፈጻጸም መብትዎን በግልጽ የሚያስጠብቁበት የጽሑፍ ማስታወቂያ የጊዜ ገደብን ያቋርጣል እና አዲስ ይጀምራል። ምንም ወጪ አያስወጣም እና በመደበኛነት ይረሳል።

ተግባራዊ ህጉ ከኔዘርላንድስ ባለስልጣን፣ ከአሠሪ ወይም ከባለንብረት የተላከ እያንዳንዱን ደብዳቤ እርስዎ የጊዜ ገደብ እንደሌለው እስኪያረጋግጡ ድረስ እንደያዘ አድርገው መቁጠር እና እርስዎ የማይረዱት ነገር በተመሳሳይ ወር ሳይሆን በተመሳሳይ ሳምንት እንዲነበብ ማድረግ ነው። ልንረዳቸው የማንችላቸው ሁሉም ጉዳዮች ማለት ይቻላል የወር አበባ ጊዜው ያለፈባቸው ናቸው።

እንዴት Law and More ሊረዳ ይችላል

Law and More እዚህ በኔዘርላንድስ የሚኖሩ እና የሚሰሩ ዓለም አቀፍ ሰዎችን እዚህ ለመፍታት በሕጋዊ መንገድ ይመክራል፡ የመኖሪያ ፈቃዶች እና በIND ውሳኔዎች ላይ የሚነሱ ተቃውሞዎች፣ የሥራ ውሎች፣ የሰፈራ ስምምነቶች እና የሥራ መልቀቂያ፣ የተከራይና አከራይ አለመግባባቶች እና የቤት ኪራይ ምርመራ፣ አብሮ የመኖር ስምምነቶች፣ ከጋብቻ በፊት የሚደረጉ ሁኔታዎች እና ኑዛዜዎች፣ እና ሕይወት ከአንድ በላይ በሆኑ አገሮች ሲሰራጭ የሚነሱ የድንበር ተሻጋሪ ጥያቄዎች። በእንግሊዝኛ እና በሌሎች በርካታ ቋንቋዎች እንሰራለን፣ እና ጥያቄው የት እንደሚገባ በግልጽ ከግብር አማካሪ ወይም ከሲቪል ሕግ ኖታሪ ጋር እናገራለን። የተግባር መመሪያዎቻችን የሚሰበሰቡት በርዕሰ ጉዳዩ ነው፣ የእኛን ጨምሮ። የደች የሥራ ስምሪት ሕግ መመሪያዎች እና የእኛ የደች የቤተሰብ ህግ መመሪያዎችሁኔታዎ ከተያዘለት የጊዜ ገደብ በፊት እንዲገመገም ከፈለጉ፣ እባክዎን እውቂያ Law & More.

ተደጋግሞ የሚነሱ ጥያቄዎች